Qu’est-ce que l’évaluation RSE EcoVadis ? Le standard mondial pour les évaluations RSE

Qu’est-ce que l’évaluation RSE EcoVadis ?

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Pour réussir son évaluation Ecovadis, il est important de comprendre les enjeux du développement durable, mais surtout de comprendre le système de notation EcoVadis. Comme tout système, il a ses spécificités, méthodes de calcul et critères qu'il est indispensable de connaître si vous souhaitez obtenir la meilleure note possible.

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3 points essentiels pour comprendre l'évaluation EcoVadis

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• Ecovadis évalue un système de management RSE - ce sont les moyens d'atténuation de l'impact de l'entreprise qui sont évalués, et non les résultats. Par exemple, Ecovadis va évaluer le fait que vous aillez réalisé un bilan de l'impact carbone de votre entreprise, mais ne va pas juger les résultats. Même la sous-dimensions "résultats" qui fait référence à du reporting.

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• ‍Ecovadis base son évaluation sur des preuves - les documents justificatifs sont primordiaux, chaque élément déclaré doit être justifié et formalisé sous peine de pas ne être pris en compte.

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• La médaille Ecovadis obtenue à l’issue de l’évaluation dépend du positionnement relatif de l’entreprise par rapport à ses pairs, du score global final et du secteur d'activité (EcoVadis a exclu certains secteurs).

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Quels sont les principes de la notation EcoVadis ?

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Ecovadis évalue la performance de l'entreprise sur 4 thèmes (Environnement, Social et droits de l'Homme, Éthique et Achats responsables). Pour chaque thèmes, 3 dimensions (Politiques, Actions et Résultats) et 7 sous thèmes sont considérées (Politiques, Adhésions, Mesures, Certifications, Couverture, Reporting, 360).

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Les principes de la notation Ecovadis

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Quels sont les thèmes et les sous-thèmes évalués par Ecovadis ?

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L'Evaluation EcoVadis porte sur 21 sous-thèmes, qui sont des critères RSE (par exemple : consommation d'énergie et émissions de GES, Biodiversité, Fin de vie du produit, Dialogue social, Corruption, etc.). Il est important de comprendre que tous les sous-thèmes ne sont pas nécessairement évalués, cela va dépendre du secteur d’activité de votre l’entreprise, mais aussi de sa taille et de sa localisation.

Par exemple, si vous êtes une start-up tech de moins de 50 personnes en France, vous n'allez pas être évalués sur le critère RSE de la Biodiversité.

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Les 4 thèmes et 21 sous-thèmes RSE de l'évaluation Ecovadis

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EcoVadis se base sur les normes RSE internationales comme la Global Reporting Initiative (GRI), les dix principes du Pacte Mondial des Nations Unies, la norme ISO 26000 ou encore les principes directeurs relatifs aux entreprises et aux droits humains des Nations Unies.

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Comment est calculé le score EcoVadis ?

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• Etape 1 : chaque thème est évalué en considérant les 3 dimensions et 7 sous-dimensions. Un score par thème est établi en prenant en compte la contribution de chaque dimension et de chaque sous dimension.

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• Etape 2 : Un score global est calculé en pondérant le score de chaque thème par son importance relative pour l’entreprise (secteur d'activité, taille, localisation).

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• Etape 3 : EcoVadis classe l’entreprise en fonction du percentile auquel le score global obtenu correspond au sein du secteur d’activité. En fonction du classement, l’entreprise obtient une médaille Bronze, Argent, Or ou Platinum.

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La méthode de calcul du score Ecovadis

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Comment fonctionne le système de médailles EcoVadis ?

Le système de médailles EcoVadis se base sur 3 critères :

• Le score globale : compris entre 0-100, qui correspond à la qualité du système de management RSE de l'entreprise. Ecovadis ne donne pas de médaille si le score global est inférieur à 47 et si le score d'un des thèmes est inférieur à 20 (même si le score global est supérieur à 47).
• Le classement : les médailles sont basées sur le rang de votre entreprise sur toutes les entreprises.
• Le secteur d'activité : si votre entreprise fait partie des secteurs considérés à risque (comme la manufacture d'armes ou de tabac).

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Les critères pour les médailles :

• Platine - top 1% (score global entre 75 et 100)
• Or - premiers 5 % (note globale comprise entre 67 et 74)
• Argent - 25 % des meilleurs résultats (note globale comprise entre 56 et 66)
• Bronze - meilleurs 50% (score global entre 47 et 55)

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A partir de 2024, le système d'attribution va se durcir :

• Platine - top 1%
• Or - top 5 %
• Argent - top 15%
• Bronze - top 35%

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